Обязанности:
Организация работы агентства;
Развитие продаж;
Контроль за выполнением бизнес-плана агентства;
Участие в подготовке и проведении переговоров с клиентами;
Участие в подборе, обучении, повышение квалификации сотрудников агентства;
Контроль активности сотрудников агентства;
Организация процесса наставничества в агентстве;
Компания предоставляет:
Профессиональное развитие в крупной брендовой компании;
Комфортабельный, визуализированный офис
Помощь в подборе кадров